認清形勢  改進作風
著力規范黨員干部從業行為

同志們：
　　今天，根據會議安排，由我為大家上一黨題為《認清形勢、改進作風，著力規范黨員干部從業行為》的黨課，交流作風建設的發展歷史和最新要求，以及公司作風建設的基本情況、存在問題和改進措施，希望能給大家帶來一些幫助和啟示。
　　一、回顧歷程、把握要求，客觀分析作風建設突出問題
　　1、全面認識黨的作風建設的發展歷程
　　黨的作風，就是中國共產黨在長期的革命、建設和改革開放的偉大實踐中，由全體黨的成員在思想、政治、組織、工作和生活等方面表現出來的態度和行為的高度凝煉，是黨的內在精神、整體素質、政治傾向和紀律規范的體現和反映。黨的作風關系黨的形象，關系人心向背，關系黨的生命。
　　早在1927年9月“三灣改編”時，毛澤東同志針對部隊暴露出來的渙散作風進行整頓，將黨支部建在連上，部隊面貌和作風煥然一新，這是黨的作風建設的最初嘗試。1929年12月，毛澤東為紅四軍九大起草了《關于糾正黨內的錯誤思想》，其中心內容就是用無產階級思想克服各種非無產階級思想，形成黨的優良作風�？谷諔馉帟r期，黨中央在全黨范圍內開展一次普遍馬克思主義教育運動，通過《改造我們的學習》、《整頓黨的作風》、《反對黨八股》等我們耳熟能詳的重要整風文獻，深刻剖析了黨內存在的黨風、學風、文風不正的思想根源及其危害，批判了主觀主義、宗派主義、教條主義。1945年毛澤東在《論聯合政府》的政治報告中總結概括出我黨理論聯系實際、密切聯系群眾、批評與自我批評的三大作風。
　　70年代末，以鄧小平為核心的第二代黨中央領導集體恢復和重新確立了實事求是的思想路線，開創了加強和改進黨風建設的新局面。1979年11月中央做出《……